Co należy wiedzieć o swoich prawach jako pracownika
2016-03-15 17:19
To przygnębiający fakt, że dziś większość ludzi nie jest świadomych swoich praw jako pracowników. W co poniektórych przypadkach pracownicy odczuwają, że ich prawa są łamane, ale nie mają pojęcia o tym jak z tym walczyć.
Tak więc pierwszym krokiem do rozwiązania problemu jest uświadomienie sobie własnych praw. Aby pomóc Ci w tym, niżej możesz zaznajomić się z niektórymi rzeczami o których winieneś wiedzieć jako pracownik.
Zatrudniony ma kilka podstawowych praw w miejscu pracy. Prawa te obejmują: prawo do sprawiedliwej rekompensaty, do prywatności i wolność od dyskryminacji. Jeżeli jakakolwiek z tych praw będzie naruszana stanie się to pretekstem do złożenia skargi.
Nawet wówczas, kiedy ubiegasz się o pracę w firmie masz już pewne prawa, które mogą być naruszane przez pracodawcę. Najważniejszym z Twoich praw będzie prawo do zwolnienia z wszelakiej dyskryminacji. Pracodawca nie powinien zadawać pewnych wnikliwych zapytań, które mogłyby naruszać Twoje prawa osobiste.
Masz też prawo do bezpiecznego miejsca pracy. Niezależnie na jej gatunek jaki wykonujesz trzeba być zabezpieczonym przed wszelakiego typu zagrożeniami dla zdrowia.
Być może najważniejsze – jako zatrudniony masz prawo do uzyskania sposobnego uposażenia za pracę. Jeśli nie będziesz otrzymywać uczciwej zapłaty to po co w ogóle pracować?
To są jedynie niektóre prawa jakie masz w charakterze zatrudnionego. Powinieneś być ich świadomy, a w razie kłopotów należałoby skorzystać z pomocy adwokata jak prawnik Wrocław.